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Ambientação Corporativa

A ambientação corporativa tem o objetivo de transmitir a identidade visual de uma empresa para funcionários e clientes, bem como estimular a produtividade, melhorar o clima organizacional e criar um espaço funcional que atenda às necessidades da companhia como um todo. Saiba como é feito o projeto e suas principais vantagens conferindo os tópicos abaixo!

  • O que é a ambientação corporativa? 
  • Como é feita a ambientação corporativa?
  • Vantagens da ambientação corporativa?
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O que é a ambientação corporativa? 

A ambientação corporativa é uma estratégia de disposição de móveis, como um Armário Para Escritório e decorações no ambiente de trabalho que visa integrar os funcionários, facilitar a locomoção, aumentar a produtividade e a comunicação entre as áreas. 

Além disso, o projeto é capaz de transmitir os valores e a linguagem da empresa para o cotidiano dos colaboradores, algo que pode impactar positivamente na motivação e até mesmo na saúde física e psicológica dos funcionários.

Isso porque a ambientação corporativa é muito mais que apenas colocar um móvel para escritório correto, ela utiliza de técnicas de decoração para criar um ambiente agradável de acordo com a identidade da empresa. 

Ao imaginar o escritório de uma equipe de design, por exemplo, é comum esperar um espaço colorido, com estímulos visuais e decorações criativas, justamente por ser uma área de criação. 

Já um escritório de advocacia, deve passar mais seriedade, com cores neutras, móveis modernos, como uma Cadeira De Escritório e elegantes. 

É importante destacar que a ambientação corporativa leva em consideração a identidade e os ideais da empresa, tornando cada projeto único e eficiente para a realidade de cada instituição, seja ela uma empresa multinacional ou uma startup.

Como é feita a ambientação corporativa?

Um projeto de ambientação corporativa leva em conta fatores como a iluminação, móveis, Baia Para Escritório, sinalização, integração e os elementos decorativos que irão compor um escritório, recepção, área operacional e demais dependências de uma empresa.

Esses fatores se aplicam da seguinte forma:

Identidade visual

O primeiro passo ao desenvolver um projeto de ambientação corporativa é entender quem é a empresa, como ela se comunica com clientes e funcionários, seus valores como organização e como o design pode transmitir tudo isso.

Com isso, é possível desenvolver áreas de trabalho individuais, salas de reunião e espaços de convivência com uma estética compatível com a empresa.

Iluminação

A iluminação é uma parte importante do projeto, pois quando bem posicionada podem destacar produtos à venda e gerar diferentes sensações nos funcionários, clientes e visitantes.

Luzes quentes, por exemplo, são usadas para gerar conforto e aconchego, enquanto luzes frias criam uma sensação de alerta e foco. 

Em cada projeto são definidos temperaturas, intensidades e posições diferentes para a iluminação, a fim de alcançar um objetivo específico. 

Móveis

Os móveis carregam boa parte da estética do ambiente e devem ser confortáveis e funcionais, como uma Capa para cadeira.

Por isso, é de extrema importância obter objetos que além de bonitos, sejam de qualidade e facilitem a mobilidade no espaço. 

Elementos decorativos

A decoração é fundamental para dar aquele toque único para o espaço corporativo e não pode ser nem exagerada, nem discreta demais. 

É possível decorar escritórios com plantas, tapetes, quadros, cortinas, luminárias, móveis diferentes e peças decorativas como estátuas, livros, etc.

Sinalização

Além dos elementos decorativos, a sinalização é parte importante do ambiente corporativo, pois ajudam a indicar saídas de emergência, salas de reunião, banheiros, copas e áreas para refeição. 

Há ainda outros elementos que fazem toda a diferença na ambientação corporativa, como um sistema de som ambiente, aromatizadores e muitos outros.

O que vai ditar quais elementos serão usados é a necessidade de cada projeto, que vai nortear a posição dos móveis e o que irá compor cada ambiente.

Vantagens da ambientação corporativa?

A ambientação corporativa oferece uma série de vantagens, e o mais interessante é que pode ser aplicada em qualquer empresa, independentemente do segmento. 

Dentre os principais pontos positivos, é possível citar:

  • Estimula a produtividade e criatividade dos colaboradores;
  • Reforça a identidade visual da empresa;
  • Melhora a experiência de clientes e funcionários;
  • É uma poderosa ferramenta de marketing, que aumenta a credibilidade da empresa;
  • Permite organizar os espaços de forma funcional;
  • Melhora a comunicação entre as áreas;
  • Alivia o estresse durante a rotina de trabalho;
  • Proporciona maior conforto para colaboradores;
  • Gera conexão entre a empresa, os funcionários e os clientes;
  • Ajuda a motivar e incentivar os colaboradores;
  • Melhora o clima organizacional.

Essas são as principais vantagens de investir na ambientação corporativa, que vem sendo aplicada cada vez mais por instituições no Brasil e no mundo.

É interessante contar com profissionais especializados em design de interiores, como uma  Estante de aço ou empresas de decoração para o trabalho. 

Isso porque eles saberão exatamente como criar um ambiente que traduza os valores da empresa, seja criando um espaço acolhedor, tradicional, clean ou moderno. 

Está procurando por empresas referência em ambientação corporativa? Solicite um orçamento rápido e gratuito com o Soluções Industriais para implementar essa estratégia com excelência na sua empresa! 

Mas se quiser saber mais informações sobre o assunto antes, leia o conteúdo que preparamos para você no final da página!

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Ambientação Corporativa

A ambientação corporativa reforça a identidade e os valores de uma empresa, além de melhorar o clima organizacional, estimular a produtividade e gerar conexão entre a organização e seus colaboradores e clientes. 

Todo projeto de ambientação corporativa é único e utiliza peças decorativas, iluminação, móvel para escritório e placas de sinalização para criar um espaço que transmite a identidade da empresa. 

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