Dados da LVP ENGENHARIA E SEGURANÇA DO TRABALHO

Apresentação

Quem Somos: Nós somos uma empresa especializada em Soluções de Saúde e Segurança do trabalho, com 12 anos de experiência, ajudando nossos clientes a alcançar o sucesso, com uma filosofia simples “ter lucros evitando prejuízos”. Além disso, nós temos uma ótima reputação com nossos clientes e amigos, pois todos os nossos atendimentos são personalizados, procuramos entender a realidade de cada empresa para oferecer soluções assertivas, minimizando os custos operacionais em busca do sucesso.

História

SÃO ESSES OS PRINCIPAIS SERVIÇOS OFERECIDOS: Consultoria E Gestão Em Saúde E Segurança Do Trabalho; Visitas Técnicas; PRG Programa De Gerenciamento De Riscos; PCMSO Programa De Controle Médico De Saúde Ocupacional; Treinamentos Nr's - Normas Regulamentadoras; Palestras; AET - Análise Ergonômica Do Trabalho; LTCAT - Laudo Técnico Das Condições Do Ambiente De Trabalho; eSocial – Todas as documentações pertinentes; AVCB e o CLCB Integração: Treinamento inicial para novos funcionários, abordando as normas de segurança da empresa, os riscos gerais do ambiente de trabalho e os procedimentos de emergência. NR-5 (CIPA): Treinamento para os membros da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (CIPA), abordando temas como identificação de riscos, investigação de acidentes e medidas de prevenção. NR-6 (EPI): Treinamento sobre o uso correto, conservação e higienização dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). NR-10 (Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade): Treinamento para trabalhadores que interagem com instalações elétricas, abordando os riscos elétricos e as medidas de segurança. NR-12 (Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos): Treinamento para operadores de máquinas e equipamentos, abordando os riscos mecânicos e as medidas de segurança. NR-17 (Ergonomia): Treinamento sobre ergonomia, abordando os riscos ergonômicos e as medidas de prevenção de LER/DORT. NR-20 (Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis): Treinamento para trabalhadores que manipulam inflamáveis e combustíveis, abordando os riscos de incêndio e explosão e as medidas de segurança. NR-33 (Segurança e Saúde nos Trabalhos em Espaços Confinados): Treinamento para trabalhadores que atuam em espaços confinados, abordando os riscos específicos desses ambientes e os procedimentos de segurança. NR-35 (Trabalho em Altura): Treinamento para trabalhadores que realizam atividades em altura, abordando os riscos de queda e as medidas de segurança. Primeiros Socorros: Treinamento sobre como prestar os primeiros socorros em caso de acidentes ou emergências médicas. Prevenção e Combate a Incêndios (NR-23): Treinamento sobre como prevenir e combater incêndios, abordando o uso de extintores e outros equipamentos de combate a incêndio. Documentações De Liberação De Trabalho. 1. Como a metodologia da LVP Engenharia pode ajudar sua empresa? Trabalhamos com etapas de atendimento, primeiramente tratamos o ambiente ocupacional, verificando soluções de baixo custo e/ou custo zero, para mudarmos a exposição dos trabalhadores aos agentes nocivos. Depois atuamos com as lideranças, levando o conhecimento, capacitação e responsabilidade, transformando-os em multiplicadores do conhecimento e criando um ambiente de Segurança Emocional do Trabalho. Por último e mais importante, atuamos no Capital Humano, levando capacitação, orientação, treinamentos, práticas saudáveis, campanhas educacionais, com o objetivo de motiva-los alinhando os propósitos próprios com o da empresa. 2. Como a falta de segurança do trabalho pode influenciar negativamente uma empresa? Empresas sem cultura de segurança do trabalho, tendem a ter mais ocorrências como acidentes e incidentes, ocasionando prejuízos que por muitas vezes podem superar o lucro líquido no final das contas. • Os processos trabalhistas levam às empresas a falência; • Funcionários desmotivados produzem 125% menos que os motivados; • Acidentes do trabalho geram prejuízos instantâneos para a empresa; • Multas trabalhistas além do valor financeiro prejudicam a imagem da empresa; • Substituir funcionários acidentados gera redução da produtividade; • Os funcionários desmotivados se esforçam o dobro e produzem 3 vezes menos. Se identificou com esse cenário? Ainda dá tempo de levantar sua empresa rumo ao sucesso sonhado, e nós seremos um parceiro perfeito para que sua empresa, conquiste resultados e reconquiste seu cliente interno.

Ver o telefone

Visite o site